- 17000字⊙社交网络招聘有效性研究
- 20000字⊙招聘体系对公司招聘有效性的实证研究
- 20000字⊙双因素理论视角下乡镇公务员激励问题研究-以日照市东港区为例
- 15000字⊙国有企业绩效考核问题研究——以GXJT公司为例
- 11000字⊙私营企业员工福利满意度及其对员工离职倾向影响的研究
- 15000字⊙中小型民营企业薪酬管理存在的问题及对策—以山西省X酒店为例
- 14000字⊙基于网络用户求职中对企业微招聘的选择探究
- 14000字⊙医院绩效考核体系的现状与思考---以XJ医院为例
- 14000字⊙劳动和社会保障论文：国有企业薪酬设计及管理问题和对策分析
- 11000字⊙xx地区企业员工的薪酬满意度调查
- 12000字⊙领到风格对企业文化形成的重要性调查
- 17000字⊙在华韩资企业中文化因素对劳资关系影响的分析
- 17000字⊙xx大学应届毕业生团队精神观念的调查
- 17000字⊙工作与家庭生活之间平衡的调查
- 18000字⊙民间信仰对中国企业管理人员行为的影响
- 14000字⊙中国传统商业伦理与中国家族企业及其人力资源管理
- 13000字⊙诚信、社会资本与人力资源管理的策略选择
- 18000字⊙心理契约与员工激励——对知识型员工管理的反思
- 12000字⊙基于心理契约的知识型员工激励问题研究
- 14000字⊙基于员工个体特征差异的企业激励对策研究
- 12000字⊙基于权变理论的员工激励模式研究
- 15000字⊙基于精细化管理思想的xx建材企业培训体系构建研究
- 13000字⊙人口流动新趋势对珠三角地区企业人力资源管理的影响
- 10000字⊙基于流程的人力资源外包风险分析
- 14000字⊙知识型员工绩效考评模式探讨
- 11000字⊙工作分析中的误区研究
- 11000字⊙中美失业率统计比较研究
- 18000字⊙企业文化在防止国有企业核心人才流失中的作用及应用研究
- 12000字⊙基于素质培养的员工培训模式研究
- 16000字⊙知识型员工流失的原因与对策研究—基于心理契约和企业环境理论
- 19000字⊙企业团队管理研究—以A药业公司销售团队为例
- 12000字⊙中小企业人力资源危机及其预警机制研究
- 14000字⊙FW防伪保密印刷公司绩效管理系统研究
- 14000字⊙儒家思想在国有企业人力资源管理中的运用
- 9500字⊙基于平衡计分卡的A纸业集团公司企业高管绩效考核指标体系构建
- 12000字⊙中小企业培训与开发的问题及对策研究
- 13000字⊙国有企业劳动关系改革方向的研究——以中石化安阳分公司为例
- 19000字⊙企业人才储备与大学生实践双赢的可行性分析
- 15000字⊙试论我国公务员考核制度
- 14000字⊙论团队建设中领导的作用
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